Nalar.ID, Jakarta – Ketua Kamar Dagang dan Industri (Kadin) Indonesia Rosan Perkasa Roeslani menyebut, pembangunan sumber daya manusia (SDM) sangat penting di Indonesia. Sebabnya, jumlah tenaga kerja profesional terbilang sedikit di Tanah Air.
Ia menyatakan, tenaga kerja Indonesia masih tertinggal dengan negara-negara lain. Berikut keterangannya saat menghadiri 50 tahun berdirinya Kadin Indonesia di Jakarta, dihimpun dari berbagai sumber, Senin (24/9):
- Dari 133 juta tenaga kerja domestik, sekitar 12 – 13 persen lulusan diploma atau sarjana.
- 50 persen tenaga kerja Indonesia berasal dari pendidikan SD (sekolah dasar), dan 26 persen tak lulus SD.
- Indonesia di peringkat 116 indeks pembangunan manusia. Sedangkan dalam peringkat daya saing SDM, di peringkat 90 dari 118 negara.
- Kerajaan Sriwijaya dan Majapahit menunjukkan besarnya peradaban nenek moyang Indonesia. Kerajaan Sriwijawa sebagai kerajaan yang jadi pusat pendidikan di Asia Tenggara pada masanya. Sementara, Kerajaan Majapahit tercatat mampu memiliki kekuasaan selama lebih 24 tahun.
- Melihat kondisi itu, selama puluhan tahun ini, Indonesia mengalami kemunduran tingkat SDM. Sebabnya, angka pendidikan dan angkatan kerja memperlihatkan kemunduran intelektual bangsa.
- Perlu revolusi mental untuk mengubah pola pikir dan meningkatkan daya saing pekerja Indonesia.
- Dalam revolusi mental Presiden Jokowi sudah baik, mengubah cara pandang terhadap diri sendiri dan orang lain. Salah satunya persiapan Asian Games 2018 yang diakui negara-negara lain.
- Perlu didorong program pendidikan vokasi. Anggaran pendidikan ditetapkan sebesar 20 persen melalui anggaran pendapatan dan belanja negara (APBN).
- Indonesia negara besar tapi belum dari segi SDM. Butuh satu rencana strategis tepat terstruktur dan terukur untuk revolusi mental.
Penulis: Febriansyah Editor: Ezar Radinka
Komentar